|
|||||
|
|
| 基于横向和纵向公平偏好的顾客参与创新激励机制研究 | |
| 引用本文： | 张德鹏,潘嘉欣,林萌菲.基于横向和纵向公平偏好的顾客参与创新激励机制研究[J].数学的实践与认识,2018(17). |
| 作者姓名： | 张德鹏 潘嘉欣 林萌菲 |
| 作者单位： | 广东工业大学管理学院 |
| 摘 要： | 通过综合考虑横、纵向公平偏好,运用委托代理理论,构建激励顾客参与创新的数学模型,不仅将模型从2个代理人扩展至多个,还完善了单边维度公平偏好下顾客参与创新激励模型.通过模型求得顾客参与创新的有效时间、最优激励契约以及企业期望净收入.研究表明,企业雇佣高公平偏好顾客可增加顾客参与创新的有效时间.当企业可以观测到顾客参与创新的有效时间时,企业设置的绩效报酬系数应随顾客纵向公平偏好程度的增大而提高;当企业不能观测到顾客参与创新的有效时间时,若顾客整体的创新能力较高,企业设置的绩效报酬系数应随顾客横、纵向公平偏好程度的增大而降低,否则,企业设置的绩效报酬系数应随横、纵向公平偏好程度的增大而提高. |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |