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| 创新人才培养必须重视文化的影响 | |
| 引用本文： | 方之熙.创新人才培养必须重视文化的影响[J].IT时代周刊,2011(17):65. |
| 作者姓名： | 方之熙 |
| 作者单位： | 英特尔中国研究院; |
| 摘 要： | 创新人才的培养离不开经济、社会的大环境。要做好创新人才的培养和管理,充分发挥他们的才智以推动产业发展,必须先了解人们所处的经济文化大环境。比如,正在成长起来的这一代中国年轻研究员大都是独生子女,相对缺乏团队协作的历练;在过分强调应试教育的体制下,他们积 |
| 关 键 词： | 创新人才培养 研究员 技术创新 社会文化环境 英特尔 管理 中国经济 成长 中国研究 技术研究 |
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