高校图书馆人力资源建设问题研究

在图书馆的五要素中,人力资源是图书馆的重要组成要素,没有高素质的人力资源队伍,高效图书馆的建设也就成了一句空话,文章论述了人力资源的含义,对人力资源建设的重要性进行了分析,对图书馆人力资源建设方面提出了一些建议和方案。     

浅论高校图书馆的财务管理

结合工作实际,阐述了图书馆财务管理的基本内容及其重要性,探讨了图书馆财务工作的基本规范化管理,强调了加强馆内财务预算管理的问题.     

浅谈小企业财务管理中存在的问题及对策

小企业目前存在会计核算不健全,财务管理混乱,融资困难,资金严重不足,投资能力弱,财务控制薄弱,管理模式僵化和观念陈旧等问题.解决这些问题,首先加强法制建设,制定有利于发展政策;其次,要面向市场,正确投资决策,降低风险;最后,加强财务控制,加强财会队伍建设,建立健全财务制度.     

The Optimal Solution of the Model with Physical and Human Capital Adjustment Costs

We prove that the model with physical and human capital adjustment costs has optimal solution when the production function is increasing return and the structure of vetor fields of the model changes substantially when the prodution function from decreasing return turns to increasing return. And it is shown that the economy is improved when the coefficients of adjustment costs become small.     

“黎东防护”：扬鞭催马跨征程

上海黎东射线防护科技发展有限公司是以射线防护技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务，射线防护材料生产、销售、射线防护工程承包等为主的一体化工业公司。     

谈科技型中小企业财务管理及融资战略

科技型中小企业作为高新技术产业发展的主体，不仅是现代经济系统中最为重要的组成部分，也是各国经济增长与竞争优势的主要来源。与普通中小企业相比较，科技型中小企业技术含量较高，且大多数是以高新技术为支撑，以开发自有产品为主，集研究开发和生产经营于一体，建立起市场-利润-研发-新产品-市场的良性循环。鉴于科技型中小企业的重要作用，我们有必要对科技型中小企业重新认识，并探讨寻求发展的有效途径。     

以人为本构建企业持久竞争优势

企业如何获取竞争优势、特别是持久的竞争优势，是理论界和企业界一直探讨的问题。本根据人力资源的价值性、稀缺性、主动性、难以模仿性等特殊性，从而提出企业应以人为本来构建持久竞争优势的观点。     

人力资源会计的确认与计量

文章阐述了对人力资源的价值进行计量并形成一套核算体系 ,是会计发展的趋势     

浅谈通用人事信息管理系统的应用

本就能人事信息管理系统（GPMS）在实践运用中存在的问题进行了探讨，论述了GPMS的主要功能特点、使用及常见的故障排除，指出GPMS在人事管理工作中的重要性。     

会计监督弱化的成因与对策

<正> 近年来,在市场经济转轨过程中,会计信息失真现象越来越严重,诸如假账泛滥、私设小金库、违法不纠现象严重等。会计工作质量不高,一定程度上限制了集团公司内部经济管理工作,分析产生这些现象的根源,不难发现,它与会计监督弱化有关。会计监督弱化有多方面的原因。其一,在会计法制建设上,以往的力度较为薄弱。虽然《中华人民共和国注册会计师法》以及1985年颁布的《会计法》等遏