面向21世纪医院改革与发展的思考

中共中央、国务院《关于卫生改革与发展的决定》指出：“我国卫生事业是政府实行一定福利的社会公益事业”。公益性的本质是公众共同受益，政府的福利主要用于健康教育、预防、重点学科建设、特殊病人的治疗与救护等，国家对医院的投入将会逐渐减少甚至“断奶”。在市场经济条件下，医疗服务领域在没有投入的情况下，又不以盈利为目的，不能完全按经济领域的等价交换原则，     

河北省食用菌产业园区发展问题及其对策

经过30多年的发展,河北省的食用菌产业在生产规模、产品特色等方面取得了较大的进展,但在组建现代产业园区的过程中,存在着缺乏长远发展规划、园区功能单一、融资渠道狭窄、管理水平偏低等制约因素,影响了食用菌产业园区的发展和壮大,因此应从政府引导、园区布局、融资理念和经营机制等方面加以改进,充分发挥政府引导作用,拓展产业园区功能布局,建立多元融资渠道,加快产品精深加工,突出质量建设,打造园区品牌。     

现代企业制度与职业经理队伍

要使我国企业成为产权清晰，权责明确，政企分开和管理科学的现代企业，就必须建立现代企业法人治理结构，建立新型的委托代理关系，培育中国的职业经验队伍。     

对目前农村企业股份合作制的思考

在我国社会主义市场经济中,乡镇企业作为一种经济形式,已经占据越来越重要的地位.目前农村股份合作制涉及三类企业:一是联营企业,二是乡办、村办企业,三是农户联办企业.这些企业以股份合作的形式,兼顾了投资者、经营者、劳动者三方的利益,利益共享,风险共担,从而调动了三方的积极性.股份合作制集合了多种所有制的长处,以内联外引的形式引进了人才、技术、资金,促进了乡镇企业的发展.但随着农村经济的繁荣,乡镇企业的弊病也逐渐暴露出来,故完善、健全农村企业的股份合作制度已成必然.     

我国中小企业内部经营机制面临的问题和对策

围绕二次创业的中小型企业的融资、上市,成熟企业的并购、重组等问题,论述了我国中小企业内部经营机制存在的主要问题,结合现代企业制度的要求,从多角度提出了解决问题的对策.     

国企改革存在的主要问题及相应对策

从我国面临的国内外经济形势来看 ,国企改革正处于三年改革脱困目标的攻坚阶段 ,面对竞争与挑战 ,作者从目前我国国企改革主要存在的问题 ,谈面对二十一世纪 ,国企应如何采取相应的对策     

对特变股份公司优化资本结构的认识

本文对特变电工股份有限公司深化改革 ,成功地实现资本结构优化的原因进行了分析 ,认识到特变电工在资本的重组和流动中促进企业的技术进步 ,转变了经营机制 ,不断地加强企业的科学管理 ,保持了企业的健康发展。特变不断壮大的改革之路 ,为我们进一步认识当前企业的改革提供了有益的线索     

我国世界自然遗产地经营机制创新

自然遗产地是我国旅游景区中的核心。但现有的经营管理体制已严重制约了他们的发展,本文通过经营机制创新有效克服这一问题,推动其更好发展。     

东莞市现代企业制度试点企业的调查报告

本文在对我市8家现代企业制度试点企业进行跟踪调查的基础上，分析了试点企业2000年的总体经营状况以及存在的问题，并提出了具体的建议。