矿工参与煤矿立法的问题研究

煤矿企业作为事故多发地带,由于其自身的特殊性以及难以控制性导致一旦发生事故则会造成严重的人员伤亡和财产损失。现行之有效的《煤炭法》、《煤矿安全监察条例》以及《安全生产法》等法律法规的出台和实施为矿工生命健康提供了保护,但对于前期立法过程中矿工意志的表达和体现程度均未做过多规定,相关法律法规的实质内容对于矿工的保障也较为欠缺。文章以矿工参与煤矿立法为研究对象,主要以文献分析、案例引入、国外借鉴等方法进行论述,就如何加强矿工在煤矿立法过程中的参与程度做出分析,分别从制度完善、矿工自身和煤矿工会等多个层次提出相应的建议,以期对矿工在煤矿立法中的参与度与有效性有所帮助。     

煤矿工人安全知识50条

煤矿瓦斯治理经验五十条 五、重责任 （四十七）落实企业瓦斯治理的主体责任，建立健全各级干部“一通三防”责任制，制度牌板上墙上桌。     

热烈庆祝黑龙江科技学院建校65周年主编寄语——《黑龙江科技学院学报》65周年校庆专刊贺词

黑龙江科技学院原名黑龙江矿业学院，其前身是1947年中国共产党在东北建立的第一所煤矿工人干部学校。经过65年的自强不息、创业创新，学校已经发展成为一所以工为主。理、工、管、文、经、法等多学科协调发展、具有较强办学实力和鲜明办学特色的大学。     

主编寄语——《黑龙江科技学院学报》65周年校庆专刊贺词

黑龙江科技学院原名黑龙江矿业学院,其前身是1947年中国共产党在东北建立的第一所煤矿工人干部学校。经过65年的自强不息、创业创新,学校已经发展成为一所以工为主,理、工、管、文、经、法等多学科协调发展、具有较强办学实力和鲜明办学特色的大学。办学地位——媒炭工业的脊梁黑龙江科技学院作为黑龙江、吉林乃至内蒙古地区唯一一所以矿业工程     

安全,是劳动者的尊严底线

又是一年"五一"节。每到此时,关于劳动与劳动者的话题总是被热议。在中国,每个人从孩提时代就接受劳动光荣的教育。时至今日,"劳动光荣"的说法却让不少劳动者感到困惑。一位在饭店打工的女服务员面对记者采访她如何看待"劳动最光荣"时只能苦笑:劳动最光荣,劳动者也最苦啊!如果去问煤矿工人,去问建筑工人,相信得到的答案也大同小异。毋庸讳言的是,一些普通劳动者如今已成为"弱势"的象征,他们几乎很难通过"诚实劳动"去换取"美好生活",自然也很难体会到"光荣"。因而,如何让劳动者"实现体面劳动"、"有尊严地生活",成为社会广泛关注的问题。什么样的劳动才是"体面劳动"?劳动者怎样才算生活得有尊严?1999年6月,国际劳工组织局长索马维亚在第87届国际劳工大会上首次提出"体面的劳动"新概念时,明确指出"体面劳动"包括劳动者     

煤矿工人成为"中国征婚第一人"的传奇

今年是中国改革开放30周年。 回首上世纪80年代,大龄青年找对象难的问题成了社会讨论的焦点。当时,河南一个矿工在杂志上刊登了征婚启事。后经证实,这是中国改革开放后第一则征婚启事,那位矿工一时间被媒体称为“中国征婚第一人”。如今岁月匆匆20多年过去,当初那个征婚的矿工和征来的娘子还好吗,他们有着怎样的婚姻传奇……