非对称信息条件下排污申报登记制度的策略

研究如何在污染物排放总量控制中通过排污申报登记获得真实的污染物排放量信息。用对策论的决策树方法建立了非对称信息条件下的惩罚模型 ,分析了在非对称信息条件下管理者与被管理者的策略选择。分析的结论是 :管理者可以以一定的费用与收益对被管理者的行为策略进行约束 ,并影响被管理者在整个对策博弈过程中更为理性地申报排污信息     

天游通向网游顶尖品牌之路

《街头篮球》是天游软件最出彩的名片。绿色、健康、自由是它的代名词。天游正力图将《街头篮球》打造为中国的WCG。2011年，天游又获得了《互联网出版许可证》，坚定了其自主研发的决心和热情。代理招牌游戏和自主研发并行，这就是天游通向网游顶尖晶牌的道路。     

油田热电厂#3锅炉连排测控系统

本文介绍了油田热电厂#3锅炉自动连续排污系统的组成，通过其自身的排污流量测量和排污控制两个模块及其辅助设备解决了原有系统的测量不准确和连续性差的问题。提高了电厂运行的安全性和经济性。     

循环冷却水零排污运行的影响因素及技术途径

本文论述了影响循环水系统实现零排污运行的因素，对各因素的影响情况进行了分析，并提出了循环水系统实现零排污运行的技术途径。     

相邻高危企业安全距离行政许可亟待规范——对于氏刀行行政许可诉讼案的思考

2011年11月15日，长沙市中级人民法院作出终审行政判决，驳回上诉人湖南省南县个体工商户丁氏刀行丁龙、丁友权关于撤销一审法院行政判决书和撤销湖南省安全生产监督管理局（以下简称被告）颁发的《危险化学品经营许可证》的诉讼请求。这起历时十一个多月的丁氏刀行行政许可诉讼案终于落下帷幕。     

浅谈居民小区环卫清洁房的设计与施工

本文就河南石油勘探局居民小区内环卫清洁房的设计与施工,以及清洁房的使用功能与环境保护、人文环境与建筑形体美谈一些粗浅的看法,为建设文明小区,促进社会合谐做贡献。     

供暖锅炉的加药控制系统及零排污应用

随着自动控制技术的飞速发展和广泛应用，锅炉的控制系统和控制方式越来越引起人们的重视，而且对控制系统的要求越来越高。供暖锅炉的控割系统是一个复杂多变量控制系统，为了保证其正常工作及节能环保的需要，生产过程各主要工艺参数必须严格控制。本控制系统主要针对锅炉零排污及自动加药控制等方面进行研究，以保证供暖锅炉的正常、高效、节能运行。     

A Trust Scheme Based DRM Model for P2P System

0 IntroductionP2P architectureis a distributed network model ,whichisindependent of server[1]. However , at present , P2Ptechnologyisinfamous for copyright infringement .In P2Par-chitecture,“No-government”may be a seedbed of pirate,vi-rus andillegal resource. Recently there are a large number oflitigations relational to P2P network in American. Napstercaseis the most famous copyright lawsuit of its biggest scaleand most infection[2 ,3].DRM(Digital Right Management) technology is i mpo…     

上海餐饮服务业排污收费的影响因子及其调控

选取上海中心城区餐饮服务业发达的静安区为实证研究样区,分析2000年不同季节580户餐饮服务业的1000多个排污收费数据,结果表明:①废水COD_cr和石油类累积等标污染负荷比超过95%,是最突出污染因子;主要污染源是排水量1000吨/月以上的企业,污染负荷比60%以上.污染物浓度与排水量显著负相关.②废水排污收费总额与污染负荷高度线形相关.收费单价与单位水量污染负荷正相关,与三次曲线拟合模型最吻合.③废水总平均排污收费单价0.26元/吨,明显低于上海市区11个污水处理厂平均运营成本0.53元/吨。在数据分析基础上,从实施"排污即收费,超标就罚款",推进总量与浓度控制相结合等角度进一步探讨了加强沙锅南海餐饮服务业排污收费调控管理的途径,为餐饮服务业排污收费的定价标准和监管模式提供客观依据.     

南方李锦记 荣誉是怎么铸成的

南方李锦记在2007年捷报频传，喜讯连连。继在2月份获得直销经营许可证后，3月19日，获得了国家民政部授予“2006年度中华慈善奖——最具爱心外资企业”的嘉奖，3月24日至4月8日成功举办了30000多名经销商与消费者参与的“养生文化主题博览会”活动；4月19日，李惠森董事长又在上海捧起了“2007年度中国最佳雇主”和“2007年度亚洲最佳雇主”的两座奖杯，这是该公司再次蝉联这两项“最佳雇主”。