波长色散X射线荧光光谱法测定长石主次量组分

采用高温熔融制样,X射线荧光光谱法同时测定长石中的SiO2、Al2O3、CaO、MgO、Na2O、K2O、Fe2O3、TiO2、Cr2O3等主次量元素.通过选用长石、叶腊石、高岭土及土壤等标准样品,并在标样中引入分析纯TiO2、Cr2O3,解决了长石成分分析标准样品不足的问题.采用理论α系数和经验系数校正法克服了谱线重叠干扰和基体效应影响.测定长石各组分的相对标准偏差(RSD,n=10)均小于5％,方法检出限为1.21-97.33μg/g,测定值与化学分析法结果吻合.     

浅析砼小型空心砌块墙体裂缝的防治

用砼小型空心砌块砌筑的墙体发生裂缝,是我国墙体材料革新后产生的一种新的质量通病,已引起人们的重视,文章就墙体发生裂缝的原因及防治措施进行分析和探讨。     

浅谈外墙保温技术及节能材料

文章就当前我国常用的外墙保温技术及节能材料加以论述。在大力推广外墙保温技术的同时,要加强新型节能材料的开发和利用,从而使建筑节能真正得以实施。     

新的植物生长调节剂——三十烷醇

三十烷醇-1(1-Triacontanol或1-Hydroxy-triacontane)又称蜂花醇(Myricyl alcohol或Melissyl alcohol),它作为一种新的、天然存在的植物生长调节剂,对植物的生长和发育具有特殊的调节和控制作用,已引起国内外的广泛重视。偶然的发现美国密执安州立大学园艺系教授里斯(S.K.Ries)博士等人发现,施过苜蓿的地里长的庄稼,产量较高。于是,在1975年他们把切碎的苜蓿(Medicago Sativa L.)干草成行施于水     

团队权力结构影响员工建言的机制和效应——一个跨层次研究

基于权力的接近-抑制理论，构建一个以信息充分性和团队心理安全感为中介的跨层次研究模型，探究团队权力结构对员工建言的影响机制。通过实证分析得到以下结论：团队权力结构对员工建言有显著影响，团队权力结构的层级化程度越低，越有利于促进员工建言；信息充分性和团队心理安全感在团队权力结构和员工建言之间存在中介效应。该研究框架能有效解释在普遍情况下，团队权力结构对员工建言的影响机制，并从个体与团队两个层面丰富了对员工建言的理解和解释，为组织如何促进员工建言提供参考。     

中空羟基磷灰石的制备方法研究进展

中空结构的羟基磷灰石因具备出色的生物相容性及生物活性、大比表面积和孔体积、小尺寸、良好的机械性、热稳定性以及表面渗透性等性能优点,让其在生物、医学、材料领域产生巨大影响,具有极大的运用价值.因此,制备具有中空结构的羟基磷灰石的方法及有关性能研究成为了热点.本文对例如模板法、水热法、溶剂热法、喷雾干燥法、微波协助法、微乳...     

生物压电陶瓷复活种植材料研究

从HABT陶瓷的电性能测试及对定向基片上细胞生长率的观察,确认它具有合适的压电性能诱导骨细胞生长.生物学性能检测表明HABT陶瓷无毒,适合于作生物种植材料.     

基于改进正交优化群智能算法的分布式电源规划

分布式电源(DG)的选址和定容是微电网的重要组成部分,通过建立以有功网损、电压偏移量、DG投资与运行成本为目标的多目标优化模型,提出了一种改进正交优化群智能算法对分布式电源进行规划.将分布式电源规划应用于正交试验中,并且在正交试验的DG容量方差分析中加入方差比例分析,为DG的规划提供搜索方向和搜索范围,寻求最优解.最后通过实际算例仿真计算并与遗传算法相比较,验证了该算法的有效性和优异性,为分布式电源的规划提供了新的思路.     

企业金融化对就业规模的影响研究——基于上市公司的实证

利用中国2009—2016年沪深两市1 400家A股上市公司的数据,研究了企业的金融化行为对就业规模的影响效应,以及金融化背景下的企业要素投入调整过程。研究发现,企业的金融化行为显著减少了劳动力需求,导致企业就业规模的缩减,而且劳动密集型企业中这种效应要高于资本技术密集型企业。研究还发现,企业的金融化主要是通过挤出固定资产投资来影响就业规模的,企业就业规模的调整明显滞后于资本投入调整。     

长链(奇偶、数碳)α、ω-双或α-单功能团脂族物通用合成法研究——(Ⅰ)正三十醇的合成

本文叔述用廉价的国产原料ω-十一烯酸酯、十八醇等通过丙二酸酯合成法合成了纯的正三十醇,并经气相色谱、红外吸收光谱和质谱鉴定,纯度98％以上。水稻幼苗法鉴定表明合成品的生理活性为从蜂蜡提取品的十倍。