创新:企业发展不竭的动力——从紫金矿业的崛起看企业文化建设的重要性

通过对紫金矿业迅速崛起的调查、研究,得出了创新是企业发展不竭的动力,创新是企业发展永恒的主题的结论。可见,加强企业文化建设,推动企业创新理念的形成是十分重要的。     

新的企业管理思想在崛起——从海尔的发展看企业文化建设的重要性

通过对青岛海尔集团的十七年发展分析,透视出企业文化建设的重要性。企业文化的核心为创新精神,它的基本内容为管理的变革。“海尔”文化的建设,有以下启示:文化观念的变革是企业深化改革的前提;只有先进的文化和当代商业精神有机的结合,才能造就一流的企业;企业的文化建设促进企业无形资产的升值。     

新的企业管理思想在崛起—从海尔的发展看企业文化建设的重要性

通过对青岛海尔集团的十七年发展分析，透视出企业文化建设的重要,企业文化的核心为创新精神，它的基本内容为管理的变革。“海尔”文化的建设，有以下启示：文化观念的变革是企业深化改革的前提，只有先进的文化和当代商业精神有机的结合，才能造就一流的企业，企业的文化建设促进企业无形资产的升值。     

科技创新，动力不竭

中共中央政治局委员、广东省委书记李长春提出了实现广东科技进步的”五个一”工程，主要内容是：     

工业设计：企业发展的不竭动力

工业设计是一门集人体工程学、美学、仿生学与材料学于一体的综合性学科,是现代科技与艺术的结晶,这门既具综合性又带有边缘性的学科发展至今已有六七十年的历史了。它是现代工业技术和人类文化综合发展的产物,是随着人类对自我、对环境的不断认识以及对工业产品提出不断要求而发展起来的。国际工业设计协会理事会(ICSID)给工业设计作了如下定义:“就批量生产的工业产品而言,凭藉训练、技术知识、经验及视觉感觉赋予材料、结构、     

管理创新和科技创新是企业发展的不竭动力——企业管理创新和科技创新的思考

分析了企业的管理创新和科技创新的内涵与关系,论述了管理创新和科技创新是企业发展不竭的动力,是提升企业核心竞争力的必由之路。     

文化传承与创新——高校内涵式发展的不竭动力

高校是思想文化传承与创新的重要阵地,担负着文化育人的重要使命。当前,高校要走内涵式发展道路,就必须高度重视文化的传承与创新功能,把文化建设摆在更加突出的战略位置,审时度势、自主创新并与时俱进。     

创新是发展不竭的动力

新中国60周年国庆即将来临之际,为了弘扬遵义精神,宣传遵义科技60周年的伟大成就,促进我市科技创新与交流。同时,也正值遵义市委、市政府关于打造200万人口的城市,建设创新型城市以及科技兴市等一系列重大战略决策和措施出台的时候．作为在一线工作的科技人员,深受鼓舞。这些政策的出台给了我们企业千载难逢的发展机会,创新于企业是持续不断的源泉。     

科技创新是企业可持续发展的不竭动力

我们江苏沙钢集团是1975年靠45万元自筹资金创办的钢铁企业,建厂30年来,特别是开放二十多年来,企业高扬创新发展主旋律,现已成为拥有总资产350亿元、具有国际先进工艺装备的江苏省重点企业集团、国家特大型工业企业、全国最大的电炉钢和优特钢材生产基地、中国最大的民营钢铁企业,并跻身于世界最具竞争力的 23家钢铁企业行列。     

建设企业文化重要性的研究

企业文化建设不仅代表一个企业的形象,还同企业的价值观、道德规范、行为准则等内容密切相关。不同行业的企业文化有不同的特点,不同国家的企业文化也各不相同。     

科技创新呼唤制度文化的温床

随着我国科技体制改革的进一步深入，随着我国制度化建设的一系列措施展开，我们有理由相信，不久的明天，我们必将迎来我国科技创新的美丽的春天。     

以企业文化建设推动企业创新发展

企业文化是20世纪80年代以来企业管理科学理论丛林中分化出来的一个新理论。每一个国家的文化都体现了该国在某个历史阶段生产力的发展水平及与之相适应的科学文化技术水平。作为社会文化系统重要组成部分的企业文化,也体现了每个企业在一定发展阶段生产技术与经营管理的现代化程度。企业文化作为新的管理理论越来越受到企业界的广泛关注,企业有无自己特有的先进文化,直接关系到企业能否持续发展并保持朝气和生命力。     

推动企业文化工作建设的重要性

随着世界经济一体化的加深,企业文化对企业的经营发展发挥着越来越大的作用.建设优良的企业文化无疑是为企业注入了巨大的精神动力,从而提高了企业的软实力,促进企业发展.该文从企业文化的内涵出发,对企业文化建设的问题进行深入的探讨,并着重从企业文化对思想政治工作、员工创新能力以及企业的经济效益等三方面的影响分析了推动企业文化工作建设的重要性.     

从部落文化看现代企业文化的建设

本文通过介绍部落文化的概念和内涵，提出了部落文化对现代企业文化的借鉴，从而更好地建设企业文化，促使企业的发展。     

创新文化建设与科技创新

科技进步在当今社会和人们的生活中扮演着愈来愈重要的角色.科技进步离不开科技创新,科技创新需要创新文化的支持,这是科技创新的空间和软环境.它从制度、观念等方面影响着创新的进程.本文简述了再造中国创新文化原由与对策.     

试论企业的制度文化建设

本文结合自己的工作实践就企业制度文化建设问题进行了分析探讨，就制度文化的概念，制度文化演进应遵循的原则，如何保持制度制定与文化理念的一致性等方面根据企业的实践进行了比较详细地论述，提出了自己的见解。     

创新文化建设与科技创新

科技进步在当今社会和人们的生活中扮演着愈来愈重要的角色。科技进步离不开科技创新,科技创新需要创新文化的支持,这是科技创新的空间和软环境。它从制度、观念等方面影响着创新的进程。本文简述了再造中国创新文化原由与对策。     

浅议企业文化建设对企业思想政治工作的创新

新形势下企业思想政治工作面临许多新挑战,企业文化建设对创新企业思想政治工作具有十分独特的作用,它丰富了企业思想政治工作的内涵,拓宽了企业思想政治工作的思路,开辟了企业思想政治工作的新途径,推动了企业思想政治工作的改革和创新.为此,必须在实际工作中使二者做到有机结合,促进企业健康快速发展.