模糊综合评价法在高校图书馆评估中的应用

简述了对高校图书馆评估的意义,依据教育部2003年2月12日颁布的《普通高等学校图书馆评估指标(征求意见稿)》确定的指标体系,运用模糊数学中综合评价的方法对高校图书馆进行评估,并运用"最大隶属度"原则评价出高校图书馆的状况.     

替换环上模的可比较性与s-可比较性

本文讨论替换环上的可比较性结构，　给出一类新的满足可比较性的替换环，　推广了Ｇｏｏｄｅａｒｌ　Ｋ．　Ｒ．和陈焕艮的相应结果．     

文明社区综合评估数学模型

探讨了明社区综合评估问题,根据其指标体系建立了该问题的数学模型,提出建模的理论和综合评估算法,为社区明建设的客观评价和比较建立了一种科学的方法。     

大学图书馆管理的绩效评估模型与应用研究

建立基于模糊数学和AHP的的高等院校图书馆管理的绩效评估体系,并给出在评估软件的系统设计及实现方案.绩效评估模型的实验使用评估具有实现性、先进性、学习性和模块化等特点.     

企业知识管理综合评价的数学模型

本在建立企业知识管理评价指标体系的基础上,通过建立数学模型,研究了企业知识管理的综合评估问题,并用实例加以说明。     

高校图书馆书刊采访决策支持系统

在指出高校图书馆书刊采访科学决策重要性的基础上,分析影响书刊采访决策的基本因素,提出一种科学的书刊采访决策模式.建立了图书供应商选择、采购经费分配、书刊选购决策的数学模型,进而给出书刊采访决策支持系统的设计方案.该系统的应用可提高图书采访质量.     

一类投资项目评估与选择问题的数学模型

章给出在模糊环境下求解带有平衡条件的投资项目评估与选择问题的数学模型，用模糊来描述决策人对项目的主观评价以及多个评价因素的综合，用模糊整数规划模型描述了各种不同门类利益间的平均。     

σ-域族的局部可比较性与Vitali条件

本文通过给出σ-域族的可分离性概念及其性质,论证了若定向子σ-增域族两两局部可比较,则必满足Vitali条件。反之,若从研究鞅的本质(或α.s)收敛性角度来看,Vitali条件相当于要求定向子σ-增域族两两局部可比较。从而说明了σ-域族局部可比较性与Vitali条件具有内在的一致性。     

数学模型在高校领军人才评审中的应用

教育评估的可靠性决定了评估结果的可信性,影响着教育评估的声誉和发展.结合高校领军人才评审探讨了数学可靠性模型在教育评估中的应用,通过建立数学可靠性模型,计算评审系统的可靠性,并结合可靠性计算结果分析了影响评审系统可靠性的因素.     

审讯过程的数学模型

本文从经济学的观点出发。利用对策论方法建立了审讯过程的数学模型，并由此研究了讯问人三种主要策略对审讯成功的效度．     

主分量法在高校科研工作综合评估中的应用

本文根据高校科研工作的特点，采用主分量分析法建立了用于科研评估的数学模型，并对５０所高校进行了评估计算。     

单C~*-代数α-比较性的一种等价刻画

给出C~*-代数α-比较性的等价刻画:对于单的含单位元的稳定有限的C~*-代数A而言,A具有α-比较性,当且仅当对于任意的a,b∈W(A),若α·d_r(a)d_τ(b)(_τ∈QT(A)),则a≤b在Cuntz半群W(A)中成立.利用此刻画,证明了具有α-比较性的C~*-代数一定具有弱比较性;若A具有α-比较性,其中α=m+1,则A具有正元的强迹m-比较性;对于满足Kirchberg-R?rdam条件的C~*-代数,E-稳定、严格比较、α-比较性(α=m+1)、强迹m-比较性、弱比较性以及局部弱比较性彼此等价;若α:=inf{α′∈(1,∞)|A具有α′-比较}∞,则A具有α-比较性.     

基于二层模糊综合决策的图书馆绩效评估模型

对当前图书馆绩效评估的体系和方法进行了研究,给出了基于二层模糊综合决策的图书馆绩效评估模型,结合模型对评估结果进行了分析并提出了有关改进工作的建议.     

非单C~*-代数α-比较性的等价刻画

给出非单C~*-代数α-比较性的等价刻画:当每个τ∈QT(■H)均为忠实时,■具有α-比较性,当且仅当对于任意的〈a〉,〈b〉∈Cu(■)且∝,若α·d_τ(a)≤在Cu(■)中成立;一般地,当QT(■H)≠Φ时,■具有α-比较性,当且仅当对于任意的,∈Cu(■),若存在η>0,使得d_τ(α)≤(α~(-1)-η)d_τ(b)(_τ∈QT(■H)),则≤在Cu(■)中成立.     

二阶奇异超线性微分方程正解的存在性和不可比较性

本文通过构造—个特殊的锥,利用范数形式的锥拉伸不动点定理对较广泛的一类二阶奇异超线性微分方程边值问题做了研究,得到所述问题的Cp1[0,1]正解存在的充分条件、必要条件,以及Cp1[0,1]正解的不可比较性．     

进货质量损失的统计评估

为了评估进货质量损失，考核进货渠道质量水平，本文建立一个数学模型，并用实例说明其应用。     

排球赛的数学模型

排球赛的数学模型翟铁倪（锦州市教育学院１２１００１）排球比赛规则规定：发球方获胜，得１分；接球方获胜，得发球权，不得分．设甲、乙两队进行排球赛，根据历史比赛的统计资料，可以知道，甲队发抡成功率，接抡成功率。也就是，甲队发球条件下甲队获胜的概率为Ｐ１，...     

城市“精明增长”的数学模型研究

城市"精明增长"是为了管理城市蔓延的恶性增长状态,以建设经济繁荣、社会公平、环境可持续发展的城市为目标。在考虑城市的经济、社会、环境和人口为衡量精明增长的主要指标的情况下,为了研究城市的可持续发展,建立微分方程模型,以实际数据为依据,来研究各指标对城市精明增长的影响和对未来城市可持续发展的调控作用。     

绩效评估下员工行为的数学模型

在绩效评估的管理体制下,组织希望员工努力工作,使得组织的绩效最大;员工则考虑在评估机制下,如何分配精力,使得自己的效益最大,这两者往往并不一致,从而构成了在绩效评估下的主从博弈.建立了绩效评估下的主从博弈模型,研究了最优解的结构;利用双层规划求解,得到Stackelberg均衡.以高校教师的绩效评估为例,验证了模型的合理性与有效性,为完善绩效评估提出了建议.