企业承担社会责任过程中思想政治工作的创新

企业社会责任是指企业在能够承受的范围之内,在实现自身利益最大化的同时,还应承担起对利益相关者的各项责任。企业的社会责任是时代赋予思想政治工作的新内容,在市场经济高速发展的今天,思想政治工作在推动企业承担社会责任过程中,必须走创新之路：培育“共创”、“共享”的价值观;树立“顾客至上”观;灌输自然环境伦理观;塑造企业伦理精神,实施企业伦理战略等,以期实现推动企业承担社会责任的良好效果。     

浅议企业思想政治工作的创新

经济和社会生活的巨大变化,使企业思想政治工作面临巨大的挑战。而创新是新时期做好企业思想政治工作的根本保证,要利用高科技手段不断的从观念、理论、内容、方法上做出新的探索。     

浅谈思想政治工作的创新开展

随着我国改革开放不断深化，各种深层次矛盾及问题不断出现，思想政治工作同样也在观念、内容、方法等方面面临国内与国外、传统与现代的撞击。要使思想政治工作焕发出新的活力，唯一的选择是创新。     

谈企业思想政治工作的创新

思想政治工作要提高说服力、增强影响力,必须注重形式和内容的创新,从单纯注重思想政治教育,逐步转向既注重思想政治教育,又注重人文关怀和心理疏导。     

谈企业思想政治工作的创新

随着社会主义的发展,人们的思想观念实现了从束缚、封闭到解放、进步、务实,再到开放、科学、创新的历史性跨越,这也要求我党的思想政治工作方法要与时俱进。而创新是思想政治工作的关键,我们要从观念、内容、机制、政工干部队伍等方面不断创新。     

新时期思想政治工作的创新

随着改革开放和社会主义市场经济的深入发展,我国社会经济成分和经济利益、社会生活方式、社会组织形式、就业岗位和就业方式等四个多样化趋势日益明显,使人们思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性逐渐增强。人们的思想观念、道德观念、价值观念发生了深刻的变化,自由主义、拜金主义、享乐主义和利己主义等不健康思想蔓延滋生。在面对世界各种思想文化相互激荡,科学技术迅猛发展和综合国力剧烈竞争的环境中,我们必须掌握新形势下思想政治工作的特点和     

谈谈企业思想政治工作的创新

随着企业的发展和形势的变化,如何才能把新形势下企业思想政治工作做到位,做到实处,有效地发挥思想政治工作生命线的作用,是摆在我们面前的一个重要课题。因此,明确新形势下企业思想政治工作思路,积极探索新形势下企业思想政治工作路子,实现新的转变,是新时期要求做的。     

浅论企业思想政治工作创新

在改革开放日益深入、科技发展日新月异、知识经济时代迎面而来的新形势下,企业思想政治工作面临许多新情况、新问题,这就要求我们必须坚持与时俱进,认真研究思想政治工作的新理论、新课题,努力做到不断创新。     

谈企业单位思想政治工作的创新

随着社会主义的发展,人们的思想观念实现了从束缚、封闭到解放、进步、务实,再到开放、科学、创新的历史性跨越,这也要求我党的思想政治工作方法要与时俱进。而创新是思想政治工作的关键,我们要从观念、内容、机制、政工干部队伍等方面不断创新。     

加强和改进企业思想政治工作重在创新

本文以创新为出发点,分析了处理企业中思想工作最重要的在于创新,其中包括观念创新,内容创新,制度创新,目标创新,载体创新.通过以上创新的实现可以更好的加强和改进企业的思想政治工作.     

谈新形势下思想政治工作的改进和创新

党的思想政治工作作为一门科学,是随着革命和建设事业的伟大实践不断发展而日趋成熟的。随着我国社会主义建设随着改革开放和社会主义市场经济的发展,知识经济又向我们走来,网络对人们生活和工作的影响逐渐加强,使党的思想政治工作面临许多新课题。这种新形势和任务,要求我们深入研究新形势下人们思想活动和社会变化的新情况、新特点,探索新形势下做好思想政治工作的规律和方法,认真改进和加强思想政治工作,在加强过程中改进,在继承的基础上创新,使思想政治工作能够更好地保证和促进改革和社会主义现代化建设事业的发展。     

企业思想政治工作的创新途径

企业思想政治工作是企业改革与发展的"生命线"。随着企业改革的日益深化,企业思想政治工作无论在自身任务、工作内容,还是在所面临的工作环境和对象等方面都已经或正在发生深刻的变化。新形势下要使企业思想政治工作取得新的成果,就必须强调创新,以创新激发企业思想政治工作活力。     

论新形势下企业思想政治工作创新

随着社会主义市场经济体制的建立和完善,人们的利益需求多元化,生活观念、生活方式多样化,企业思想政治工作遇到许多新矛盾、新问题。该文结合油田实际,围绕如何实现企业思想政治工作创新突破,使之进一步发挥＂生命线＂作用,进行了深入思考和论证,提出了一些有益的观点、思路和对策,对加强和改进企业思想政治工作具有一定启迪和借鉴作用。     

浅谈新形势下企业思想政治工作的创新

本文通过对新形势下企业思想政治工作现状的分析,提出了新形势下搞好企业思想政治工作的新思路。     

关于企业思想政治工作创新的探讨

随着社会主义的发展,人们的思想观念和思维方式都发生了变化,企业的员工也随着思想政治工作不断的创新与时俱进。为此,本文作者主要就企业思想政治工作创新观念、内容、机制、政工干部队伍等方面进行了探讨。     

浅谈在市场经济条件下施工企业如何做好职工思想政治工作

在社会主义市场经济体制下,提出了对施工企业思想政治工作中的要求及方法.     

创新思想政治工作建设新型企业文化

本文通过企业思想政治工作内容与创新、企业文化内容与新型企业文化建设及企业思想政治工作与企业文化的关系三个方面来简要论述如何创新思想政治工作建设新型企业文化及其重要性。旨在创新思想政治工作建设新型企业文化以适应当代经济社会企业发展要求。     

创新企业思想政治工作的几点思考

思想政治工作具有强大的生命力,是企业生产经营活动的重要保障。新的历史时期,面对企业发展所面临的新形势新任务,企业的思想政治工作也要与时俱进,切实从思想政治工作者队伍抓起,把握思想政治工作的新特点,在内容方式方法、手段和灌输上不断创新,从而与生产经营更加紧密地结合起来,促进企业和谐健康发展。     

论建筑企业思想政治工作的创新

建筑企业由于行业工作特性,思想政治工作有相当的难度,特别是现代社会思想观念的巨大变化以及市场经济对建筑企业的影响,传统的思想政治工作已经不能适应建筑企业的快速、稳定发展,思想问题给建筑企业带来的问题也不是简单的效益问题,已经涉及到建筑企业生存的关键问题。建筑企业在市场中处于什么地位在很大程度上取决于企业思想政治体系的健康和有力。创新思想政治体系就是使建筑企业能够在竞争激烈的市场中能够更好的发展。     

也谈新形势下的企业思想政治工作创新

<正>中国乃至世界正在发生着深刻的变化,企业思想政治工作所面临的形势更复杂、工作更繁重、任务更艰巨。新形势下,思想政治工作非但不是可有可无、无所作为,而是必不可少、大有作为。一、实现企业思想政治工作创新的重要意义和现实性加强企业思想政治工作创新具有必要性。几十年的思想政治工作实践,我们电力企业积累了一整套思想政治工作经验,但在瞬息万变的新情况下,思想政治工作还不能真正适应形势、深入人心,从理论上讲,作为一门学科,思想政治工作存在着不断发展的必然性;从实践来看,